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スキルアップについて

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Jun 12, 2023

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パーソナライズド・エンジニアリング

受講生一人ひとりに最適化されたカリキュラムとメンタリング体制を提供することで、エンジニアの成長を支援する TechTrain独自のカリキュラムです。

例えば、初級の Rank1 の受講生には、技術専門のJr.メンターが常にサポートに立ち、質問や学習の相談に応じます。また、学習進捗を励まし、アドバイスを送る Buddy 制度も導入し、受講生は二人三脚で開発に取り組むことができます。さらに、上級のRank4に進んだ受講生は、Jr.メンターとして他の受講生に教える経験を積むこともできます。

これにより、受講生は自身のスキルをより深化させながら、リーダーシップ能力も養うことができます。TechTrainで提供する「パーソナライズド・エンジニアリング」のカリキュラムは、まるでパーソナルジムのエンジニア版のようなイメージです。

受講生一人ひとりの希望やスキルに合わせた個別最適化されたカリキュラムとメンタリング体制により、受講生の成長を促進します。

現場のプロ監修の教材 - Railway

メガベンチャーや有名スタートアップ企業に在籍中のトップエンジニアと共同開発した、17分野200問以上の現場で生きる技術だけを凝縮した超実戦型教材です。

一般的なオンライン教材とは違い、自動判定システムだけではなくメンターが直接コードをチェックして合格判定をします。とりあえず動くようになった、どうして動いているのか分からない、などといったシステムの判定では気付けない穴をメンターが細かく指摘してくれます。

Railway を進めるとスキルを獲得できます。獲得したスキルはスキルリストとして可視化され、実力と現場レベルとのギャップを確かめながら学習を進めることができます。

実務レベルとの差を可視化 - スキルチェックシート

有名企業エンジニアとのスキルの差を可視化したスキルリストです。現場で活躍できるレベルのエンジニアになるには何を知らなければならないのかが言語化され、またRailwayを進めるとステップごとに対応するスキルを獲得できます。必要なスキルとそれを得るために必要な学習教材がセットで提供されており、迷うことなくスキルアップに集中できます。

獲得したスキルはスキルチェックシートページから確認できます。

Buddy 制度

スキルアップ期間であるRank1~3については、専属Buddyが学習のサポートをおこないます。学習のペースやスケジュールをクリアにしてから取り組めるよう、一緒に学習計画を考え、提案します。学習の進捗を管理し、モチベーション高く継続して学習ができるように伴走します。学習中に困ったことがあればいつでも専属Buddyに相談してみてください。