【クラウド・設計に挑戦したい方歓迎】運用・保守から“つくる側”へ。設計・構築に挑戦できるインフラエンジニアの次の一歩へ／年間休日125日◎残業月10h程度
正社員/400-600万/出社・リモート可
アクサス株式会社
公開日時：2025年05月27日 02:44
最終更新：2025年05月30日 01:42
募集職種
インフラ具体的な業務内容
これまでのインフラ保守・運用のご経験を活かしつつ、サーバー・ネットワーク・データベースなどインフラ領域の設計・構築フェーズにも徐々にチャレンジしていただきます。 単なる監視や定型対応ではなく、「仕組みを理解し、自ら設計・提案できる」インフラエンジニアへとステップアップできる環境です。 ▼ 具体的には、以下のような業務に携わっていただきます ・サーバー・ネットワーク・DBなどの設計／構築／導入 ・既存環境の改善提案、パフォーマンスチューニング ・仮想化／クラウド（AWS・Azure）環境の構築・運用 ・セキュリティポリシーの設計・導入支援 ・各種ドキュメント整備（構成図・手順書など） プロジェクト領域は、通信、金融、製造、官公庁など多岐にわたり、要件定義〜導入・運用までを一貫して支援する案件も多数。 ご希望と適性に応じて、設計寄り・クラウド寄りなどのキャリアパスを描いていただけます。 ▼ ステップアップのロードマップ 1年目：運用・保守・監視を通じて基礎力を強化 2年目以降：要件定義、設計、構築など上流工程に挑戦 将来的には：クラウドアーキテクトやPMとしての道も支援 「インフラを“守る”から、“つくる・変える”へ」 長期的なキャリア形成を見据え、あなたの“次の一歩”を後押しします。 ▼ 研修制度と実践環境 研修では、以下のような実践的スキルを習得可能です。 ・ネットワーク基礎（CCNAレベル）＋シミュレーション演習 ・サーバー実機での保守・構築体験 ・クラウド基礎（AWS・Azure）と設計への応用 研修終了後は、100％インフラエンジニア案件へ配属。 ITサポートやヘルプデスクではなく、学んだ内容を活かせる現場で“エンジニアとしての実感”を得られます。 👉 プロジェクト事例 ・大手通信キャリアのネットワーク運用・保守（トラフィック監視／障害対応） ・AWS・Azureを活用したクラウド環境の構築・運用 ・大規模データセンターでのサーバー構築・運用業務 ・5G通信インフラのネットワーク設計・運用プロジェクト ほか ご希望に応じて、「オンプレ⇔クラウドの移行経験を積みたい」「サーバーよりNW志向」などの方向性にも対応可能です。 柔軟なキャリア支援体制の中で、一緒に“次のフェーズ”に進みませんか？
必要となるご経験・スキル
・インフラ領域での経験をお持ちの方（運用・保守・監視業務など） ・IT業界で今後もキャリアを築いていきたいという意思のある方 ※「構築までは未経験」「監視だけの経験しかない」といった方も歓迎です。 意欲を重視しており、設計・構築へのステップアップをサポートする体制があります。
歓迎するご経験・スキル
・サーバー／ネットワークの監視・運用・保守に関する実務経験（1年以上あれば尚歓迎） ・Linuxサーバーやネットワーク機器に関する基本的な知識・操作経験 ・AWS、Azureなどクラウドサービスの利用・学習経験 ・CCNAや基本情報技術者などのIT系資格、もしくはそれに準ずる学習経験 ・シェルスクリプト、PowerShellなど簡単なスクリプトの作成経験 ・IT業界での長期的なキャリアを真剣に考えている方
こんな方に来てほしい！
・保守・運用の経験を活かして、設計や構築にステップアップしたいと考えている方 ・「監視するだけ」「マニュアル通り」に物足りなさを感じている方 ・将来はクラウドやセキュリティ領域などにもチャレンジしてみたい方 ・チームでのコミュニケーションや、後輩サポートにも前向きに関わりたい方 ・変化の多いITインフラの世界で、仕組みを“理解してつくる側”になりたいという意欲がある方 ・まだ完璧な自信はないけれど、「成長したい」気持ちを持ち続けられる方
会社情報
企業紹介
カタチある「モノ」づくりから、キモチある「コト」づくりへ。 日本の「モノ」づくりは、その優れた品質と高い機能性で、世界から評価されてきました。 しかしIoTやAIの技術革新が目覚ましい現代において、企業には「モノ」のさらに先にある「コト」までを創造する姿勢が求められています。 私たちは、お客様のニーズや想いに応える積極性をもち、社会に必要とされる「コト」を提供する集団でありたいと考えています。
事業内容
私たちは「いわれたとおりのモノをつくる」のではなく、「モノづくり」に「キモチ」のピースをはめて、アクサスならではの「コトづくり」を追求しているエンジニアリング企業です。 # エンジニアリングサービス事業 ・ITエンジニアリング領域 800名を超える弊社のエンジニアが持つ確かな技術力をもとに、システム開発・インフラ構築など様々なエンジニアリングサービスを展開しています。 ・機電エンジニアリング領域 機械設計、電子回路設計、CADオペレーションなど、開発フェーズのソリューションを提供しています。開発サイクルの短縮など、お客様の設計開発における様々なニーズに合わせたエンジニアリングサービスを展開しています。 # テクニカルサポート事業 業務課題への改善提案を通して、ネットワーク構築、サーバー運用、各種サポート、コールセンター、PCキッティングなど幅広いサービスを提供しています。 # システム受託開発事業 お客様のシステムやソフトウエアなどの開発業務を当社が請け負い、納品まで責任を持つアウトソーシングサービスを提供しています。 Webシステム、ECサイト、クラウドアプリ全般の受託開発の実績があります。 # エンジニア就業支援事業
技術スタック
# 言語・スクリプト Java / PHP / Python / JavaScript / C# / C++ / C / Ruby # フレームワーク・ライブラリ Spring Framework / Laravel / CodeIgniter / Vue.js / SAStruts # クラウド・インフラ・運用 AWS / Microsoft Azure / GCP / Docker / Kubernetes / Ansible / Terraform # データベース MySQL / PostgreSQL / Oracle Database / SQL Server # 開発・コミュニケーションツール Git / GitHub / GitLab / Jira / Backlog / Visual Studio Code / IntelliJ IDEA / Slack / Microsoft Teams
活躍するエンジニアの共通点
・「学ぶ意欲」を持っている ・常に知識を吸収し、アップデートすることを心がけることができる ・個人プレーよりチームプレーが好きな人 ・キャリアイメージを描いている人 ＜先輩の前職は？＞ ★営業職 ★保育士 ★医療事務 ★自衛隊 ★アパレル販売員 ★介護士 など！ 「手に職をつけたい」「生涯活かせるスキルをつけたい」など志望動機は様々。 成長したい強い気持ちがあればOK。 マネージャーとして活躍中の女性もいます。
全社共通のおすすめポイント
👉 アクサスの働く環境 https://axas-japan-recruitment.jp/facility # 自慢の“トリプルサポート体制” ・エンジニア1名につき3名のプロがサポート！ 毎月1回以上面談を行い、成長をバックアップします。 ①技術マネージャー（元エンジニア集団）…スキルアップや技術相談を支援 ②営業担当…現場との調整や希望の案件へのアサインをサポート ③専任カウンセラー…キャリアや生活との両立など幅広く相談OK 600名以上の未経験者がこの体制でエンジニアとして活躍中！ # 技術スキル・知識の向上を支える仕組み オンライン研修を整備し、資格取得も目指せる充実した内容で、現在100種以上のeラーニング講座をご用意！ 資格取得支援制度も設けており、各団体が展開している技術系の資格取得費用は会社が全額負担。取得後はインセンティブも支給あり！ # ダイバーシティ&インクルージョンを推進 「日本でもっともエンジニアがわくわくする会社」になるために、従業員一人ひとりの個性や属性の違いを尊重し、「ワーク・ライフ・バランス」、「健康経営」、「多様な人財の尊重」、「多様な発想・価値観の活用」の４つの軸で、全社一丸となってダイバーシティ&インクルージョンを推進いたします。 # 転勤なしで全国ご希望エリアで勤務が可能！ ＜勤務先エリア＞ 【首都圏】東京都、神奈川県（横浜市・川崎市など）千葉県、埼玉県 【東海】愛知県、岐阜県 【関西】大阪府、京都府、兵庫県 【中国】広島県、岡山県 【四国】香川県 【九州】福岡県 など ★在宅でのリモートワーク案件も多数！
開発組織のおすすめポイント
# 働きやすさ抜群の環境 ・完全週休2日制＆年間休日125日でプライベートも大切に。 ・月の残業は平均15時間以内。無理なく長く働ける環境です。 # 「頑張りが報われる」評価と制度 ・透明性の高い評価制度を導入。努力や成果がしっかり反映されます。 ・福利厚生も充実。安心して成長に集中できる体制が整っています。 🌱社員の年収例 年収642万円／35歳・入社8年目（元事務職） 年収540万円／29歳・入社5年目（元営業職） 年収430万円／26歳・入社3年目（元飲食店スタッフ） 👉【インタビュー】アクサスの評価制度は”自己申告制”！？ https://www.wantedly.com/companies/www-axas-japan-co/post_articles/916238 # 社内の横のつながりを大切にするカルチャー 客先常駐だと横のつながりが少なくて心配…と思われる方も多いのですが、 アクサス内の仲間とのつながりを増やし、エンジニア同士の情報交換の機会を開催。 例えば、隔月の勉強会の開催や、ボードゲーム会といったラフなコミュニケーションの場もたくさんあります。 👉アクサスのエンジニア勉強会の内容をチラ見せ！ https://www.wantedly.com/companies/www-axas-japan-co/post_articles/900076
社員数
全社員数1169名
内エンジニア数960名
新卒・中途比率
新卒
中途
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